18/03/2010 Eólica
CCOO, UGT y AEE firman un manifiesto por el empleo para la eólica

Los representantes de la Federación de Industrias Afines de UGT, la Federación de Industria de CCOO y la Asociación Empresarial Eólica (AEE) firmaron, el pasado martes en Madrid, el Manifiesto por el Empleo en la Eólica, en el que las tres organizaciones solicitan al Ministerio de Industria adelantar los cupos aprobados de potencia eólica y la aprobación, en el primer semestre de este año, del nuevo marco jurídico y retributivo. 

Previamente a la lectura y firma del Manifiesto, los máximos responsables de AEE, UGT y CCOO, expusieron la situación real por la que atraviesa el sector eólico. José Donoso, presidente de la Asociación Empresarial Eólica, afirmó que “hace tan sólo un año no se podía pensar la situación actual del sector eólico, un sector modélico por muchos motivos y que debería haber sido mimado por la Administración”.
Sergio de Otto, responsable de Comunicación de la Asociación, manifestó que “la eólica estaba creciendo de una manera estable y no necesitaba medidas extraordinarias para su regulación, Sin embargo, con la aprobación del Registro de Pre-Asignación el pasado mes de mayo, se reduce drásticamente la instalación. De hecho, el número de potencia instalada en 2010 será inferior a la de hace diez años”.
AEE afirma que el RDL 6/2009 de 6 de mayo era una norma innecesaria que, además, se aprueba sin consultar con el sector y que, en principio, estaba pensada para otras tecnologías. Asimismo, se trata de un registro inadecuado que facilita la especulación y que exige papeles y no realidades, es decir, “existen una serie de parques en funcionamiento que no han entrado en el Registro de Pre-Asignación y, sin embargo, han habido proyectos, estancados hace mucho tiempo, que disponían de todos los papeles y han entrado en el Registro a pesar de contar con otras dificultades”.

Pérdida de empleo
Entre otras cuestiones, según la Asociación, la aprobación del Registro de Pre-Asignación ha tenido una serie de repercusiones. Por ejemplo, “con un proyecto en construcción el promotor, a pesar de la incertidumbre, sigue adelante en la confianza de que el proyecto entre en el Registro.  Sin embargo, el proyecto que no está en construcción sufre la congelación de la financiación, con la consiguiente cancelación, por parte del promotor, del pedido al fabricante de aerogeneradores y así, sucesivamente”.
Consecuencia: pérdida de 6.000 empleos directos y 10.000 indirectos. Esta grave situación, según AEE, supone un frenazo en el desarrollo del sector. De hecho, en los dos próximos años, la potencia instalada no superará los 800 MW anuales. Asimismo, se producirá el fenómeno de la deslocalización, ya que las diferentes empresas extranjeras que en su día apostaron por nuestro país, se llevarán su infraestructura a otros países.
Y todo esto se agrava, asegura la Asociación, con la ausencia de una nueva legislación ya que Industria aún no ha elaborado un nuevo Plan de Energías Renovables. “El sector se encuentra por primera vez con un vacío legal que va a contribuir definitivamente a la paralización del sector”.  

Firma del Manifiesto
Por su parte, Vicenç Rocosa, secretario de Acción Sindical de CCOO, señaló la importancia del sector eólico, en concreto, y de las renovables, en general, como sustitutas de las fuentes tradicionales (carbón y petróleo). Sin embargo, ha dejado claro que su preocupación como miembro de un sindicato es la protección y defensa del empleo, por lo que su apoyo a esta tecnología radica en que “creemos que existe un futuro para el sector”.
En la misma línea se mostró Felipe López, secretario general de la Federación de Industria de CCOO, partidario de colaborar con el sector, pero especialmente preocupado por la cantidad y calidad del empleo.
Manuel García Sánchez, secretario del Sector Energético de FIA-UGT, recordó que España ocupa el cuarto puesto por potencia instalada a nivel mundial (por detrás de EEUU, Alemania y China). Esta cifra no sólo se traduce en beneficios para el medio ambiente, con el descenso de consumo de combustibles fósiles, sino que también favorece el descenso de la dependencia energética española, y la posición de liderazgo en el ámbito tecnológico de un sector que cada año va siendo más importante en todo el planeta.
El secretario general de FIA-UGT, Antonio Deusa, señaló que “la firma del manifiesto no es sólo simbólica, sino que es el espíritu que nos lleva a trabajar conjuntamente”.
Debido a esta situación, las organizaciones UGT, CCOO, y AEE han firmado el denominado Manifiesto por el Empleo en la Eólica, mediante el que solicitan al Ministerio de Industria que “eleve al Consejo de Ministros una propuesta para que se permita adelantar los cupos aprobados de potencia eólica a instalar en el año 2011 al 2010 y el cupo de 2012 a 2011, con el objetivo de incrementar la carga de trabajo de estas industrias en el corto plazo”. Asimismo, solicitan que se “elabore, negocie y apruebe, en el primer semestre de este año, el nuevo marco jurídico y retributivo para que las empresas promotoras puedan tomar sus decisiones para la nueva etapa de desarrollo del periodo 2011-2020 y realizar los pedidos correspondientes a la industria”.

Texto completo del Manifiesto por el empleo en la eólica.